Portaria nº 35/SEGES/2023

A CHEFE DE GABINETE DA SECRETARIA MUNICIPAL DE GESTÃO - SEGES, no uso das atribuições que lhe são conferidas por lei, e em atendimento à Comissão de Estágio Probatório da Secretaria Municipal de Gestão – CEEP/SEGES instituída nos termos do pelo Decreto nº 57.817, de 3 de agosto de 2017;

RESOLVE:

Art. 1º Em atendimento ao art. 8º do Decreto nº 57.817, de 3 de agosto de 2017, faz publicar a relação de servidores ingressantes em Estágio Probatório e seus respectivos Membros Relatores, conforme abaixo:

I – ao Membro Relator Sra. Adelina do Carmo Xavier - RF: 637.159.1/1,  fica atribuída a servidora em estágio probatório:

a) Erika Miguel de Souza Cargo - RF: 896.187.5/1;

II – ao Membro Relator Sra. Valeria Marinho dos Santos - RF: 636.124.2/1, fica atribuído o servidor em estágio probatório:

a) Edison Pedro Aparecido Lourenço - RF: 911.189.1/1;

III - ao Membro Relator Sra. Camila de Lima Santos - RF: 796.531.1/1, fica atribuída a servidora em estágio probatório:

a) Juliana Santana Chaves - RF 912.887.5/1;

IV - ao Membro Relator Sra. Márcia da Penha Ferreira de Souza - RF: 645.829.7/1, fica atribuído o servidor em estágio probatório:

a) Daniel Correa de Lima - RF: 912.350.4/1;

V - ao Membro Relator Sra. Janaina Regina Gianini Palma Franck - RF: 726.090.3/1, ficam atribuídos as servidoras em estágio probatório:

a) Neide Keiko Otsuka - RF: 911.188.3/1;

b) Martielli Bastos de Almeida - RF: 911.199.9/1.

Art. 2º Casos excepcionais ou omissos deverão ser submetidos à deliberação da Divisão de Gestão de Carreiras – DGC do Departamento de Planejamento e Gestão de Carreiras – DPGC da Coordenadoria de Gestão de Pessoas – COGEP da Secretaria Municipal de Gestão - SEGES, mediante processo em ambiente SEI devidamente instruído e motivado pela respectiva Comissão Especial de Desempenho – CEEP e/ou unidade de Recursos Humanos desta Secretaria.

Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

REGINA MARIA SILVERIO

Chefe de Gabinete